7月2日-3日，公司2018年新員工入職培訓(xùn)班在職工之家順利開(kāi)課,，來(lái)自不同高校的30余名大學(xué)生參加了為期兩天的集中培訓(xùn),。本次培訓(xùn)由人力資源部組織，邀請(qǐng)公司相關(guān)職能部門(mén)負(fù)責(zé)人及主管技術(shù)人員親自授課,。培訓(xùn)內(nèi)容豐富,，覆蓋面廣，就公司安全管理、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)流程,、人力資源管理制度,、物資管理、工程項(xiàng)目管理,、CES協(xié)同辦公系統(tǒng)的應(yīng)用,、技術(shù)管理、招投標(biāo)管理等進(jìn)行了詳細(xì)的培訓(xùn),。
公司紀(jì)委書(shū)記,、工會(huì)主席李寬旭為新員工講授了“入職重要一課”---廉政教育。他從加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性,，慎獨(dú)慎微,、防微杜漸、筑牢思想道德防線,，切實(shí)解決好“三個(gè)圈”問(wèn)題,，干部要守好“四道門(mén)”四個(gè)方面，結(jié)合集團(tuán)具體工作部署,、當(dāng)前形勢(shì)以及公司所屬項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況為大家呈現(xiàn)了一堂生動(dòng)的廉政教育課程,。最后，他對(duì)新員工提出六點(diǎn)要求：一是要腳踏實(shí)地干好本職工作,；二是要培養(yǎng)工作責(zé)任感,；三是要學(xué)會(huì)吃虧，做好工作中的第一課,；四是要堅(jiān)持學(xué)習(xí),；五是要嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律與工作作風(fēng)；六是要規(guī)劃好自己的職業(yè)生涯,。
培訓(xùn)過(guò)程中,，學(xué)員們表現(xiàn)積極，態(tài)度端正,，嚴(yán)于律己,。培訓(xùn)結(jié)束后大家紛紛表示，通過(guò)培訓(xùn),，學(xué)到了綜合知識(shí),，對(duì)公司的各項(xiàng)管理有了整體了解，對(duì)自己今后的發(fā)展方向有了較清晰的認(rèn)識(shí),，增強(qiáng)了上崗信心,。
